Services
UNSERE SEMINARE
Wir unterstützen Unternehmen dabei, sich auf organisatorischer, Teamebene und individueller Ebene zu transformieren, indem wir eine einzigartige Methode verwenden, die den Teilnehmern einen sicheren Raum bietet, um neue Verhaltensweisen auszuprobieren und innovative Ansätze zu entdecken. Dies ermöglicht es Ihrer Organisation, Herausforderungen direkt zu begegnen.
Wir erreichen dies durch ein vielfältiges Portfolio an Dienstleistungen und Seminaren, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Gegebenheiten Ihrer Organisation abgestimmt sind. Hier sind einige der Seminare, die wir anbieten:
Die gewünschte Dienstleistung ist nicht aufgeführt?
Unsere Interventionen sind immer zu 100 % auf die Bedürfnisse Ihrer Organisation abgestimmt. Wir bieten keine Standardlösungen an, sondern passen unsere Seminare an Ihre speziellen Gegebenheiten an. Teilen Sie uns Ihre Anliegen mit, und wir freuen uns darauf, gemeinsam die passende Lösung für Sie zu entwickeln.
UNSER TOOLKIT
In unseren Seminaren verwenden wir Theorie nach Bedarf, minimieren sie jedoch, um uns auf die praktischen Ergebnisse zu konzentrieren.
Je nach Vereinbarung mit Ihnen können wir auf eine oder mehrere der folgenden Methoden zurückgreifen:
PERSÖNLICHE ANALYSE
Für unsere Unternehmensklienten bieten wir eine Reihe von Methoden zur persönlichen Analyse an, um die Seminare für Einzelpersonen und Teams zu bereichern, darunter:
Insights Discovery
Insights Discovery ist ein Präferenzprofil, das auf der Arbeit des Schweizer Psychologen Karl G. Jung basiert. Es hilft den Teilnehmern, ein tieferes Verständnis für ihre eigene Persönlichkeit zu gewinnen, einschliesslich Aspekten wie Entscheidungsfindung, Kommunikation, Motivation und Arbeitsumgebung. Dieses Profil erleichtert auch das Verständnis und die Akzeptanz anderer, wodurch Vertrauen und Effizienz innerhalb von Teams und bei Führungskräften erhöht werden.
Reiss Motivation Profile
Während Insights Discovery hilft zu verstehen, wie jemand in verschiedenen Situationen reagiert, erklärt es nicht, warum dies der Fall ist. Das Reiss Profil geht diesem Aspekt nach, indem es die wichtigsten Antriebskräfte hinter unserem Verhalten identifiziert. Diese tiefgehende Analyse schafft bedeutende Klarheit und fördert Vertrauen sowohl auf individueller Ebene als auch innerhalb von Teams.
TEAMLEITUNG UND -ENTWICKLUNG
The Leadership Circle 360º Feedback
Das Leadership Circle Profile™ (LCP) bietet einen detaillierten Überblick über einen bestimmten Moment und hilft Führungskräften, die Frage zu beantworten: „Wie wirken sich mein Verhalten und meine Einstellung auf den beabsichtigten Führungseffekt und unsere Geschäftsleistung aus?“ Nach Abschluss des Profils bieten wir Coaching-Sitzungen an, um Führungskräften zu helfen, die Ergebnisse zu interpretieren und die erforderlichen Massnahmen zur Verbesserung zu identifizieren.
Team Analysis
Wir helfen Ihnen, die Stärken und Potenziale Ihres Teams aufzudecken. Mit Hilfe verschiedener Modelle und Methoden diagnostizieren wir die Herausforderungen Ihres Teams und entwickeln einen Plan, um festgestellte Defizite anzugehen. Darüber hinaus bieten unsere Kultur-Analyse-Tools tiefere Einblicke in die Situation des Teams.