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UNSERE SEMINARE

Wir unterstützen Unternehmen bei der Transformation auf Organisations-, Team- und individueller Ebene, indem wir eine einzigartige Methode anwenden, die den Teilnehmern einen sicheren Raum bietet, um mit neuen Verhaltensweisen zu experimentieren und innovative Ansätze zu entdecken. Dies befähigt Ihre Organisation, Herausforderungen direkt in Angriff zu nehmen.
Dies erreichen wir durch ein breit gefächertes Angebot an Dienstleistungen und Seminaren, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Gegebenheiten Ihrer Organisation zugeschnitten sind. Hier sind einige der Seminare, die wir anbieten:
Die gewünschte Dienstleistung ist nicht aufgeführt?
Unsere Maßnahmen sind immer zu 100 % auf die Bedürfnisse Ihrer Organisation zugeschnitten. Wir bieten keine Lösungen von der Stange an, sondern passen unsere Seminare an Ihre besonderen Umstände an. Teilen Sie uns Ihr Anliegen mit, und wir freuen uns darauf, mit Ihnen zusammenzuarbeiten und die richtige Lösung für Sie zu finden.
UNSER TOOLKIT
In unseren Seminaren verwenden wir die Theorie nach Bedarf, minimieren sie aber, um uns auf die Erzielung praktischer Ergebnisse zu konzentrieren.
Je nach Vereinbarung mit Ihnen können wir auf eine oder mehrere der folgenden Methoden zurückgreifen:
PERSÖNLICHE ANALYSE
Unseren Firmenkunden bieten wir eine Reihe von persönlichen Analysemethoden an, um die Seminare für Einzelpersonen und Teams zu bereichern, darunter:
Insights® Discovery
Insights Discovery ist ein Einstellungsprofil, das auf den Arbeiten des Schweizer Psychologen Karl G. Jung basiert. Es hilft den Teilnehmern, ein tieferes Verständnis ihrer eigenen Persönlichkeit zu erlangen, einschließlich Aspekten wie Entscheidungsfindung, Kommunikation, Motivation und Arbeitsumfeld. Dieses Profil erleichtert auch das Verständnis und die Akzeptanz anderer und erhöht so das Vertrauen und die Effizienz in Teams und unter Führungskräften.
Reiss Motivation Profil
Insights Discovery hilft zwar zu verstehen, wie jemand in verschiedenen Situationen reagiert, aber es erklärt nicht, warum er das tut. Das Reiss Profile setzt an diesem Punkt an, indem es die Haupttreiber hinter unserem Verhalten identifiziert. Diese tiefgreifende Analyse schafft Klarheit und fördert das Vertrauen, sowohl individuell als auch innerhalb von Teams.
TEAMLEITUNG UND -ENTWICKLUNG
Der Führungskreis 360º Feedback
Das Leadership Circle Profile™ (LCP) bietet eine detaillierte Momentaufnahme, die Führungskräften hilft, die Frage zu beantworten: „Wie wirken sich mein Verhalten und meine Denkweise auf meine beabsichtigte Führungswirkung und unsere Unternehmensleistung aus?“ Nach dem Ausfüllen des Profils bieten wir Coaching-Sitzungen an, die den Führungskräften helfen, die Ergebnisse zu interpretieren und die notwendigen Maßnahmen zur Verbesserung zu ermitteln.
Team Analyse
Wir helfen Ihnen, die Stärken und das Potenzial Ihres Teams zu erkennen. Mithilfe einer Vielzahl von Modellen und Methoden diagnostizieren wir die Herausforderungen Ihres Teams und entwickeln einen Plan, um festgestellte Defizite zu beheben. Darüber hinaus bieten unsere Kulturanalyse-Tools tiefere Einblicke in die Situation des Teams.